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最近我正在拜讀【原則】,橋水創辦人寫的一本書,他在創業初遇到的問題和我一樣。 他也是一個要求高的人,他的說話方式也讓團隊不舒服。 可喜的是,他找到了一個很棒的方法,把彼此溝通的原則擺在台面上。 我正在用這個新方法,以後可以和大家分享是否有效。 意外的是,除了管理,讓我更興奮的是他讓我意識到原來對...
Michelle Huang 黃鳳純
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8月 2019
— 896 瀏覽
制度
學習
管理
如何運用適合的工具管理公司內部
今天我們來回顧一下商國志的課程內容,如何用: 1)訂目標。2)定位,3)找方法。 在公司內部的管理中,董事會負責訂目標,總經理負責定位及找方法。 在平常的事務性管理,主管定目標,下屬負責定位及找方法。 那坊間有一些工具,你知道如何用嗎? *心智圖*就是一個定目標的好工...
Michelle Huang 黃鳳純
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8月 2019
— 990 瀏覽
制度
溝通
管理
一次一次把自我放下
創業兩三年來,最大和最感恩的是我有機會和真正的自己相處。 我意識到,最好的認知就是先把自己放沒有,攜帶著巨型的自我不利於前行,走路都難,何況轉身。 一次一次把自我放下,這才能短衣服小打扮,身輕如燕,挪騰自如,到達自由境界,這是一種代價更小、成本更低的方式。而且人生本來就短,用一種高成本的方式,不...
Michelle Huang 黃鳳純
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8月 2019
— 1267 瀏覽
學習
成本
管理
這樣的高情商,對組織的影響
我覺得華人對情商高方向有偏頗,誤以為當好好人,不生氣,對誰都熱情就是情商。 明明被欺負了,也不能生氣。 生了氣,就算錯的是對方,也瞬間變成加害者。 我自己就有切身的痛。 不過在這裡,我想闡述一下我心目中的高情商。 還有這樣的高情商,對組織的影響。 情商不是說這個人跟別人見面自來熟...
Michelle Huang 黃鳳純
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8月 2019
— 842 瀏覽
管理
組織
不同的比喻會給不同的人帶來不同的感受
我覺得會銷售,是優秀管理者的必備能力,也是一個幸福家庭的必備能力。人這一輩子就是一個學習銷售的過程。 不過,我自己覺得自己還需要更多的鍛鍊。 有人說人生就是一場戰鬥,也有人說人生是場修行,修行會給你帶來什麼?如果是磨煉、平和、寬容、完善,說明「修煉」這個詞已經被你們美化了。 但我...
Michelle Huang 黃鳳純
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8月 2019
— 805 瀏覽
學習
溝通
沒有什麼比「明白現實世界如何運作」並且「如何應對它」更重要的事
生活中有態度的人,讓我好喜歡! 哪怕每天早晨買杯星巴克時,某個服務生笑得更燦爛,操作更流暢,有時關心地額外叮囑一句顧客「當心燙」,我都會被感染到。 即使在工作之外,聊起健身、美妝、追劇、旅行、P 圖、養多肉植物,總有些人喜歡得厲害,研究得透徹,談起來眉飛色舞,讓周圍的人覺得世界豐富又有趣。 遇到他們...
Michelle Huang 黃鳳純
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8月 2019
— 800 瀏覽
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